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梁永斌

领域:网易健康

介绍:接着又去附近的818广场三楼的MUJI店里去看了看。...

奚嘉欣

领域:中国发展网

介绍:我很想质疑一下HR的专业性,你在喊我来之前真的有看过我的简历吗?你对专科,985还是美本/加本多少绩点怎么计算,代表什么档次真的了解吗?我耐着性子跟她解释,首先我专业难度有多大,学校淘汰率是多少blabla...HR哦了一下放过我换下一个问题。利来国际真人娱乐,利来国际真人娱乐,利来国际真人娱乐,利来国际真人娱乐,利来国际真人娱乐,利来国际真人娱乐

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wyu | 2019-01-18 | 阅读(763) | 评论(32)
  我是毕业后才开始我的求职之路,看着别人都在自己岗位上拼搏,而我才刚起步,落后了半年时间,那种压力很大很大,感觉自己很失败。【阅读全文】
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b7q | 2019-01-18 | 阅读(571) | 评论(360)
宣讲会会有HR跟你发短信预约时间地点,没有预约的小伙伴直接去宣讲会的话可能就只能站在外面或者教师后面了,今年宣讲除了各种公司介绍和往届OPDP分享外,大家被分到几个小组,进行一个小组讨论,中间会有高管在会场轮流转悠,观察大家的表现,HR说这个环节不计入面试表现,但是能留个好印象也是不错的,同行的有个男生特别活跃一下就让以为韩国HR叔叔记住他了~【电面】没进入宣讲会预约的同学不必气馁,一样有机会拿到电面的资格。【阅读全文】
iz7 | 2019-01-18 | 阅读(748) | 评论(694)
原因有很多,有的是因为中英文翻译不便,翻译过菜谱的人都知道,中国菜最难翻译,因为中国菜的取名原则和其他国家太不一样了,什么叫“粥”?什么叫“夫妻肺片”?什么是“四川风味”?外国人听到这样的名字不敢吃中国菜,也不能理解其中含义;有的是因为中国饮食文化讲究餐补,吃什么东西都有其药用价值,吃萝卜顺气,吃大葱**,吃韭菜补肾,吃雪梨润肺,可是外国人他不理解,难道中国人都在给我们吃药?药检能过关吗?会不会影响比赛发挥?总之要外国人在短短的几个月里面理解中国几千年形成的饮食文化很难。【阅读全文】
oqw | 2019-01-18 | 阅读(979) | 评论(943)
面试的两位貌似都是地区经理(记不清了....),很和蔼,面试过程很轻松,有些时候会紧张,他们会帮忙梳理,让你不要紧张,整个过程不用刻意表现什么,真实自然永远是最好的。【阅读全文】
gx8 | 2019-01-18 | 阅读(517) | 评论(577)
结果就在犹豫中错失良机了。【阅读全文】
ief | 2019-01-17 | 阅读(382) | 评论(204)
然后也熬到了最后一道题。【阅读全文】
lch | 2019-01-17 | 阅读(548) | 评论(220)
【转】面试经历:单面,面试官是地区经理,人很好,不刁难人。【阅读全文】
7ou | 2019-01-17 | 阅读(785) | 评论(514)
没有自我介绍,直接开始。【阅读全文】
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dqh | 2019-01-17 | 阅读(533) | 评论(122)
 一.您是一家咖啡店的经理,你发现店内同时发生以下事件:  1.许多张桌子桌面上有客人离去后留下的空杯子没有清理,桌面不干净,待整理;  2有客人正在询问店内卖哪些产品,他不知道如何点咖啡菜单;  3已有客人点完成咖啡,正在收银机旁等待结帐;  4.有厂商正准备进货,需要店经理签收  请问,针对上叙同时发生的情况,你要如何排订先后顺序,并注明为什么  二.有一位甲员工,脾气不好,以致在前三家店因为与店内其他同事相处不好而屡屡调动,现在甲被调到你的店面来,请问,身为店经理的你该如何应对  三.你是店经理,本周五结帐后,发现门市总销售额与上周相比减少30%,请问可能的原因是哪几种分别该如何应对【阅读全文】
5ar | 2019-01-16 | 阅读(56) | 评论(563)
面试官主要关注在校期间的学生活动工作情况、实习情况,问一些应急情况处理方案,也会问自己曾遇到的困难是如何解决的,未来3~5年的计划,家人对于在星巴巴工作的看法会不会反对之类的。【阅读全文】
ev6 | 2019-01-16 | 阅读(32) | 评论(798)
希望本帖能够帮助MKTMT的candidates。【阅读全文】
fhd | 2019-01-16 | 阅读(242) | 评论(903)
号就动身去惠州,嘉士伯对异地面试的同学提供车费报销和一晚上的四星级酒店住宿,真的非常感谢嘉士伯的招待。【阅读全文】
eg6 | 2019-01-16 | 阅读(171) | 评论(833)
20分钟阅读材料小组讨论,2分钟立论,10钟自由辩论,最后面试官选人提问。【阅读全文】
fwn | 2019-01-15 | 阅读(656) | 评论(873)
求问:MUJI这个工资水平是除去五险一金实际到手的,还是需要再扣掉五险一金到手只有2000多点?顺便问下楼主...不好意思好久没登上来看了,工资是没扣五险一金3500(上海),我已经签了,关于这个升职路线我记得是储干-副店长-店长然后你可以选择进入总部或者留在门店做区域店长然后再往上之类的,速度这个问题...怎么说呢,我认为就看个人努力程度,包括我所签约的店的店长就说过,一年升副店长的大有人在,还有我面试的时候面试官也说过,三年升区域店长的人也有,而且升职以后的加薪程度还是比较可观的。【阅读全文】
krn | 2019-01-15 | 阅读(242) | 评论(36)
去面试前总喜欢浏览贴子,看面经,确实有一定的帮助,所以也来分享下我的面经,攒点RP我是4号投的简历,10号一面,形式比较简单,先是每人一分钟自我介绍,然后是无领导小组讨论,将给出的10件事排序,这些一般没有固定答案,言之有理即可,讨论过程中会有店长在旁边观察大家的表现,我那组的讨论好像有点乱,但总算是能在规定时间内得出统一的答案,不知道我那组最后留下多少人;14号进行门店观察,拿到一份表格,也能得到一杯免费饮品哦,挺nice~,然后把你观察到的写到表格上,全程大概需要一个小时;24号进行终面,一对一,面试官人很好,问了挺多问题,大概花了30分钟,主要是问了学校生活工作情况(社会活动社团经历),还问一些应急情况的处理方案,家人对于在星巴克的看法,自己的三个优点和三个缺点,还有之前门店观察的感受等等……,然后是提问时间,面试官说想了解什么都可以问她,我随便问了几个,后来才发现居然忘了问待遇【阅读全文】
共5页

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